La
importancia y centralidad del Derecho de la Seguridad Social
Publicado en Revista Noticias, dossier Voces del Derecho, edición del 23/03/2019
El Derecho de la Seguridad Social se
encuentra en crisis, toda vez que la incertidumbre reina en la materia a raíz de las recientes reformas
en leyes laborales y previsionales, y ante la perspectiva de más y mayores
cambios. La coyuntura social actual, en un entramado inextricable de
variables económicas, políticas y jurídicas, ha puesto en crisis la cuestión
social y, por ende, el derecho que debe regularla ha entrado en una etapa de acelerados
cambios, concretos y proyectados, que han agitado el humor social y han
congestionado los medios de comunicación tradicionales, las redes sociales, y
monopolizado debates de toda índole, en todos los rincones del país, desde la
mesa de café hasta los escenarios televisivos, pasando por cátedras,
manifestaciones públicas, pintadas, remeras, posteos y demás. La vorágine
informativa en temas tan complejos y con tantas aristas relevantes, que merecen
detenimiento y análisis muy técnico, ha terminado, en nuestra opinión, llevando
confusión y desinformación a todos los interesados en conocer la
temática, exaltando, ante el desorden informativo, los dogmatismos y prejuicios
preexistentes. (Aníbal Paz. El Derecho de la Seguridad Social en Crisis.
Temas de Derecho Laboral y de la Seguridad Social. Agosto/2018. Ed. Errepar)
La solución mágica al problema
previsional en nuestro país no existe. Y si hubiere una solución practicable,
que pudiera ser ampliamente aceptable, no se encuentra al alcance en un horizonte
cercano. Muy por el contrario, nos enfrentaremos en los tiempos por venir a
enormes desafíos jurídicos si es que queremos conjurar el peligro de la
inviabilidad previsional, la inseguridad jurídica, la improvisación normativa y
demás males (Aníbal Paz. Alcance Del Fallo De La Corte Suprema En El
Caso “Blanco” Temas de Derecho Laboral y de la Seguridad Social.
Febrero/2019. Ed. Errepar).
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Es por lo expuesto que
consideramos que resulta imprescindible, no sólo para el jubilado o el
trabajador próximo a jubilarse, sino para el dirigente, sea político,
empresarial o sindical, tener un
conocimiento amplio de la materia para poder llevar a buen puerto las grandes
decisiones. Es en el manejo de la cuestión social donde el dirigente o el funcionario encontrará el sostén
y el respaldo suficiente que determinará el buen rumbo o el fracaso de su
gestión. Y para ello, entre otras cuestiones, es preciso un asesoramiento
especializado en la materia.-
Notas Relacionadas:
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(Cba) - CPACF T°102 F°454 (BsAs) - CSJN T° 500 F°669 (Fed)
Gabriela Zurita Donda Abogada Mat. Prof.: CAC 1-34458 (Cba) -
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